Friendly Workplace®
Kapituła konkursu doceniła działania firmy na rzecz tworzenia przyjaznego miejsca pracy, w którym:
- wzmacniamy kulturę dialogu i otwartości,
- budujemy środowisko sprzyjające ciągłemu rozwojowi,
- umacniamy kulturę różnorodności i włączania,
- dbamy o bezpieczeństwo, równowagę i dobrostan,
- oferujemy benefity odpowiadające potrzebom pracowników i działamy ekologicznie,
- angażujemy się społecznie.
Kapituła konkursu podkreśliła, że działania Polpharmy w budowaniu kultury przyjaznej pracownikom są przemyślane i kompleksowe, a firma wyznacza wysokie standardy dla innych pracodawców.